Munkafelelősségi kör:

1. Fejlessze ki a fő piacot Thaiföldön, és segítse a vezérigazgatót egy megfelelő marketingrendszer kialakításában 

(a thai cég fő termékei és kiegészítői, valamint a hazai JWELL főbb termékei és kiegészítői

Gépek eladók).

2. Meglévő ügyfelek kiszolgálása Thaiföldön.

3. Az alrégiók felelősek a thaiföldi értékesítés utáni szolgáltatások koordinálásáért és a

csoport vállalatainak a régióba beérkezett termékei és a negatív hatású kedvezőtlen tényezők.

4. Felelős a thaiföldi kiállítások és ipari konferenciák kapcsolatfelvételéért és az azokra való felkészülésért.

5. Rendszeresen számoljon be termékeink fejlesztéséről a thai piacon.

6. Fenntartja a JWELL csoporthoz tartozó vállalat érdekeit, rendelkezzen bizonyos nyomásgyakorlási képességgel a munkaköri kötelezettségek komoly elvégzésére

Fizetés és munkaidő:

1. Öt és fél napos munkarendszer;

2. Fizetés próbaidő alatt: 5000RMB+ próbaidő alatti értékesítési értékelés + támogatások.

Próbaidő lejárta: alapbér + értékesítési értékelés + támogatások, havi átfogó fizetés 5000-20000 RMB

a fennmaradó fizetést pedig a társaság házirendjének megfelelően év végén folyósítják.

A Jwell (Thaiföld) Machinery Co., Ltd-ről:

A Jwell (Thaiföld) cég a Jwell Group 7. termelési alagsora. A Jwell 2018-ban megkezdi a földvásárlást és a gyár felépítését Bangkokban, Thaiföldön. Most a gyárépület elkészült. Szeretettel üdvözöljük, hogy csatlakozzon hozzánk! Az alábbiakban néhány kép látható a Jwell (Thaiföld) cégről.

Munkafelelősségi kör:

1. Több mint 2 éve foglalkozik műanyag gépek és berendezésekkeltapasztalat. 

2. Erős szakmai és műszaki tulajdonságokkal rendelkezik. 

3. A tapasztalt diplomások engedelmeskednek a vállalat azon megállapodásának, hogy vegyenek részt az értékesítés utáni tartalékban. 

4. Az Obey cég üzleti utakat szervez az ügyfelek számára a felszerelések és az értékesítés utáni munkák megkezdéséhez.

5.Egészséges, szorgalmas, pozitív, nincs rossz eredmény az iskolai/társadalmi életben.

Fizetés és munkaidő:

1.6000-20000RMB

2. Munkaidő: hat napos munkaidő, túlórák elfogadása;

3. Próbaidő alatti fizetés: munkatapasztalattal rendelkezőknek alapbér + megbízási értékelés, 

alapbér az iskolai toborzók próbaidejére 5,000 RMB + megbízási értékelés 

(a próbaidő 3 hónap) a próbaidő lejárta: a próbaidő lejárta alapján Bér.

Céges bónusz:

1. Havi élelmiszertámogatás biztosítása. A cég a próbaidő alatt ingyenes szállást biztosít.

2. Biztosítani kell az új alkalmazottaknak a bevezető képzést, a munka előtti képzést; munkahelyi képzés 

3. Egészségvédelem: fizessen társadalombiztosítást, járjon évente ingyenes egészségügyi kivizsgálásra, és minden alkalmazott

egy év munkaviszony után munkaképes korú bért és éves szabadságot élvez;

4. Cégjólét: május 1. és Tavaszi Fesztivál jólét, hagyományos kínai ünnepi ajándék

A Jwell (Thaiföld) Machinery Co., Ltd-ről:

A Jwell (Thaiföld) cég a Jwell Group 7. termelési alagsora. A Jwell 2018-ban megkezdi a földvásárlást és a gyár felépítését Bangkokban, Thaiföldön. Most a gyárépület elkészült. Szeretettel üdvözöljük, hogy csatlakozzon hozzánk! Az alábbiakban néhány kép látható a Jwell (Thaiföld) cégről.

Munkafelelősségi kör:

Munkafelelősségi kör: